障がい者・復職者総合支援法人

おはようございます
ワンズネクストです。

あるメンバーさんとの面談場面でのこと。
「どうしても白黒思考になってしまうことを
　　　　　　　　　分かっているんですが…」
「ずっとそうやって生きてきたので
　　　　　　中途半端なグレーが難しくて。」
「どうしたら変えられるのか
　　　　　　　　　分からないんですよね。」

と話して下さったAさん。

誰しも大なり小なり
〜すべき、ねばならない、〜してはならない
といった考え方を持っているのではないでしょうか。

それは悪い面だけではなく、
周りへ配慮できることで相手を大切にできたり、
人から信頼を得たり。
自分を支えてくれたものでもあったと思います。

ですが、この思考が強すぎてしまうと
日常生活や心身の健康に影響を与え、
人間関係や自己評価を厳しくする
原因にもなります。

自分がどんな場面でどんな思考になり易いのか？
に気づくことが大切です。
ネクストでは、さまざまな自己理解ワークを進め
ながら、就労へ向けたサポートをさせて頂きます。

まずは！
べき思考を持って頑張ってきた自身を
しっかり認めてあげて下さい。労ってあげて下さい。
その上で、少しずつ思考のバランスを変えていきましょう。

見学・体験いつでもお待ちしております。

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
週一通所の努力からその頑張りを就労へ！
ワンズは週一出勤（通所）からのステップアップ！
「あなたのやる気」を本気で考え応援します！
お電話でもメールでもWEBでも、
ポップな元気でお気軽にお問い合わせください(^^)/　
ワンズは全力であなたの『チカラ』になります
長野県指定 障がい者福祉サービス 事業所
就労移行支援事業所 ワンズネクスト
住所：上田市常田2-35-6
◆メール　contact@wands-co.jp
◆電話　0268-71-6505
◆ホームページ　https://www.wands-co.jp
◆リワーク(復職支援)　https://wands-co.jp/lp/rework/
◆インスタ　https://www.instagram.com/wands_nagano/
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こんにちは、ジェイです。

研修会に行ってきました。
事例検討会として、ある事業所に通っているお子さんの事例について自身の事業所だったらどのような対応、対策をしたらよいかとグループワークを行いました。

話をしていく中でこの子の困っているところはどこだろう、何に苦手さを感じているのかを改めてじっくりと考えてみました。
癇癪を起こすのは視覚的な刺激があったからなのか、大きな音が苦手で聴覚の過敏さから起こるものなのか。
宿題で困るっているのは内容が難しいから？それとも楽しくないから？
コミュニケーションの苦手さは適切な言葉が出てこないから？
どんな気持ちで関わればよいか分からないからなのか。
その子の気持ちを考え、そこから「こんな関わりがいいのではないか」「環境をこうしたらどうだろうか」と様々な見立て、考えが皆さんから聞かれました。

改めて自分たちの事業所でもお子さん一人ひとりに寄り添い、その子にあったより良い支援の仕方を見つけていこうと思います

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　　毎日に楽しさを。
　　　　小さな「できた」をよろこびに。
ワンズジェイでは
ひとりひとりにあった療育を行うことで
日常生活の小さな「できた！」を
自信につなげていくサポートを行っていきます。
そして将来、
自分の「チカラ」で地域社会の中で
豊かに暮らしていけるような人に
育てることを目標としていきます！！
お気軽にご相談、お問い合わせください。
焦らずにお子様のペースを大切にしていきます♪
≪放課後等デイサービス≫
ワンズ　Ｊ１（ジェイ1）
住所：東御市鞍掛６8－１５
電話：０２６８－７１－５６６０
Mail：j-contact@wands-co.jp
ホームページ：https://www.wands-co.jp
instagram https://www.instagram.com/wands_nagano/
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おはようございます
ワンズブリッジです

さて。
ブリッジには現在、養護学校の生徒さんが
実習のため来ています

限られた実習期間の中で
卒業後の進路の選択肢として
ワンズに来てくれた事、
とても嬉しく感じています

本日はマスキングテープの
梱包作業を行いました。
集中して作業ができていました

自分達が関わって作業した物が
製品となり、それを手に取り
購入して頂くという事を
イメージしながら、一つ一つ
丁寧に作業をして頂いています。

今回の実習では、施設外の作業も
体験して頂く予定です。
頑張ってもらいたいです

ブリッジでは、
ありがたいことに見学、体験の方々が
増えています

お問い合わせお待ちしています

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障がい者の方の「働きたい！」を全力応援！

ワンズ　ブリッジHyper-Bでは
・働くことで誰かの役に立つこと
・働くことで社会の一員として貢献すること
・働くことで自信を積み重ね、
一般就労、就労移行、就労継続支援Ａ型へ
ステップアップすることを
　≪全力で応援いたします(^0^)/≫

「４万円以上の工賃を目指したい！」
「頑張って自立したい！」
「最終的には一般就労がしたい！」などの
希望を持つ利用者さんの
前向きな気持ちを大切にしていきます！

お気軽にお問い合わせください♪

就労継続支援Ｂ型事業所
ワンズ　ブリッジHyper-B
住所：上田市国分1‐3‐72
電話：0268-71-6040
Mail：bridge@wands-co.jp
ワンズHP▼▼　https://www.wands-co.jp
インスタ▼▼　https://www.instagram.com/wands_nagano/
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こんにちは！ワンズネクストです！！

「レジリエンス」とは、「精神的回復力」
困難にぶつかっても
しなやかに回復し乗り越える力のこと
を言います。
ビジネスの世界でも
人生を豊かにしていく上でも
大事な土台とも言えます。

レジリエンスが弱いと、
ストレス過多になり
心身の不調をきたします。

レジリエンスが高いと
困難やストレスがあってもそれをバネにして
自分の成長につなげていけます。

レジリエンスはトレーニングで鍛えられます。
ここで大事なのは「自己理解」。
その中でも、「自己受容」がスタートとなります。
ありのままの自分を受け入れているかどうかです。

自己受容はどうしていくか
まずは自分の思考の癖を把握することから。
同じ事実をどう捉えるかは、人によって様々です。
ただ、この捉え方によっては
レジリエンスが変わっていくわけです。

例えば、失敗をしてしまった時、どう思うか
　・自分てなんてダメなんだ、
　　こんな失敗をするなんてもう終わりだ
　　（全か無か）
　・どうせ次も失敗するだろう（マイナス化思考）
　・あの人があそこで声をかけてきたから
　　こんな失敗になったんだ（結論の飛躍）
　・上司の期待に１２０％応えるべきなのに
　　（べき思考）
など。

そして
その失敗という困難な事象において
その思考の癖を理解したうえで
それにに引っ張られることなく
「成長のチャンス」として思考の転換をしていくことが大事です。

まずは自己理解から。

ワンズではこの「自己理解」を大切にしながら
就労に向けてのサポートをしております。
見学・体験いつでもお待ちしております！！

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こんにちは、ジェイです♪

今回は感覚のかたよりについてお話します。

自閉症スペクトラム症の特性を持つ子の中には、感覚がとても敏感で、ほかの人がほとんど気に留めないような刺激でも強烈に感じて、それが強いストレスになる場合があります。
その過敏な感覚が、かんしゃくやパニックを引き起こす原因になる場合もあります。
また、感覚が過敏なお子さんがいる一方で、感覚が鈍感なお子さんもいます。

視覚過敏があると

たくさんの物の中からひとつのものを見つけ出すことが苦手
　蛍光灯のちらつきが苦手
　文字のコントラストがきつく感じる
などがあります。そのため文字が読みにくかったり、目線を合わせることができなかったりします。

触覚過敏があると

洋服のタグ、靴下や肌着の縫い目などが肌に感じると痛みを感じたりします。そのため着心地の良い服をずっと着たり、刺激のある服は脱ぎたかったりすることがあります。

聴覚過敏があると

大きな音を聞くと轟音が鳴り響いているように感じたり、強烈な痛みに感じたりします。
また早口の人の話が聞き取りにくかったり、たくさんの音の中からひとつの音だけを選び出して聞くことが困難だったりします。

嗅覚過敏があると

給食のにおいなど強いにおいが苦手で、場合によっては吐き気を催すことがあります。パンが焼けるにおいなど、多くの人には心地よいにおいでも非常につらく感じる場合もあります。一方で馴染みの物は安心できるため、においをかいで周囲の状況を確かめようとすることもあります。

味覚過敏があると

一般的な味付けを濃く感じて薄味の物を好んだり、特定の触感や温度、食感の食べ物だけを食べ続けたりすることがあります。

感覚のかたよりは、努力や根性では改善しないため、特性についての深い理解と配慮が必要となります。

引き続き、子どもたちの特性の理解、感覚についての知識を深めていきます

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　　毎日に楽しさを。
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そして将来、
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焦らずにお子様のペースを大切にしていきます♪
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ワンズ　Ｊ１（ジェイ1）
住所：東御市鞍掛６8－１５
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こんにちは

ジェイです

日数が経ってしまいましたが、、、

ささやかながら10/31にハロウィン企画としてお菓子釣り大会を行いました

沢山のお菓子を前にお子様たちの目がキラキラでした

釣りがスタートすると一転、集中して黙々とお菓子を狙う姿が

ただ、、
手放しにこの企画を開催したわけではなく、今回も目的の設定を行った上で開催しています

主な目的としては、、
・手や竿を駆使する中での動作の巧緻性の向上

・狙いを定めて釣り上げる集中力の獲得

・季節のイベントに触れることで文化的な感性の養育

今回は季節のイベントへの参加のみならず、手先の器用さ、集中力を獲得できるように

楽しかったとお子様たちに思ってもらえるような活動を提供する中で、健やかな発達を促せるよう、今後も取り組んでまいります

11月に入り、寒さが厳しくなってきましたね

皆様も体調に気をつけてお過ごしください

ジェイでした

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おはようございます
ワンズブリッジです！

日々寒さが感じる日が増えますね

さて、今週のブリッジは！
体験に来られる方が
毎日来ております

色々な思いを持って緊張しながら、
ブリッジの玄関に来られるのですが
スタッフは笑顔でお迎えしています

私は体験の方の対応をさせて頂く事が
多く、どんな方が来られるのか
1人1人に合った指導が出来たらと。
そして、体験後には笑顔が
見れると良いなと思いながら

皆さん緊張と不安の中
来られるので、
自身もやわらかく分かり易く
声がけなどにも注意しながら
毎回対応させて頂いております。

コミュニケーションをとることが
初対面では大変ですが、
一緒に作業させて頂く事で
改めて重要なスタッフのお仕事を
させて頂いている事を実感します。

「又、来たいです」
「良かったです」
「難しかった」
「楽しかった」

ブリッジを少しでも
分かっていただきながら、それぞれに
思いをもって帰って頂きたいです♪

いつかブリッジに来て頂ける喜びを
忘れずに本日も
サポートしていけたらと思います

ぜひ、気になる方！
楽しく体験してみませんか？
ブリッジスタッフ、笑顔
で
お待ちしております

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障がい者の方の「働きたい！」を全力応援！

ワンズ　ブリッジHyper-Bでは
・働くことで誰かの役に立つこと
・働くことで社会の一員として貢献すること
・働くことで自信を積み重ね、
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こんにちは、ジェイです！

朝晩が冷え込むようになり、紅葉も少しずつ進んできていますね

今回は支援の考え方について紹介します

“氷山の一角モデル”という言葉を聞いたことはありますか？

ことわざとして”氷山の一角”という言葉を聞いたことがある方は多いと思います。

氷山の一角とは、物事のごく一部だけが外に現れているさまのたとえ。重要な大部分は隠れたままであること、という意味があります。

これらの意味を行動の支援に対して当てはめたのが、行動の”氷山の一角モデル”です

問題として見られている行動(目に見えている状況)は問題の一部であって、課題となる行動の原因は水面下にあるという考え方です。

問題行動として捉えられる行動はお子さんの特性と周囲の環境が影響し合うことで生じると考えられています。

思い通りにならないことがあると人を叩くという課題の行動があるとします。
この課題の行動の原因には…
話し言葉の理解が難しい、見えないものの理解が難しい、どう伝えればいいのかわからない等の「特性」と、
スタッフが言葉で伝えている、どうなったら終わりなのかがわかりにくい、次に何をすればいいかわからない等の「環境」が影響し合い、人を叩くという行動が生じると考えます。
そのため、行動の問題は「特性」と「環境」から考えることが大事とされています。

ジェイでは目の前の行動のみに捉われず、根本にある原因を考え、根本の原因に対して支援することでお子さんの良い行動が増えるように支援することを心掛けています
！

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おはようございます。
ワンズブリッジです！

ブリッジでは
事業所内での作業に加えて
何ヶ所かの
企業様や果樹園などで
施設外作業をさせて
いただいています。

特に果樹園では
今年の初め頃から
スタートした作業のため、
初めてのものがたくさんあります。
りんご畑では
摘果のお手伝いが
慣れるまで少し難しかったのですが
メンバーさんには
人気の作業でした！
夏の間はひたすら雑草の
草むしりと
りんごの木に巻き付いた
つる草取りに汗を流しました。
もう少しすると
いよいよ収穫に向けて
葉摘み作業があります。
周りの葉が邪魔をして
りんごの実に
均等に日が当たらず
所々赤くなっていない部分が
出てきてしまっているのを
なくすためだそうです。
やり方を少し教えていただく
機会があったのですが
「面白そう！」と
すでにやる気満々です！
今まで大切に育ててきた
りんごの実を傷つけないように
丁寧に行っていきたいと思います。

立派なりんごの実に
育ったところを見るのが楽しみです！

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