50分間の時間の中で
これまでの経験からご自身の視点、
そしてこれまで就職や働き続ける支援経験ある者
ふたりの視点で整理しながら話をします。

また最後に皆さんから気軽に質問頂こうと思っております。

前回は長めでしたが、今回は反省を活かしコンパクトに。
スタッフから話すオープン、クローズのメリット・デメリットは講座で何度かお伝えしてます。

しかし様々な方からの話や、様々な視点
(雇う側、雇われる側、仲間の視点、支援者の視点)を
お伝えすることで多角的な視点も持つことが出来るかもしれない…？と感じています。

障がいあっても、診断あっても無くても、グレーでも
人生はいろいろ。
ホントにいろいろ。

話せる時が来たら、話せそうなら
この日に来て下さる講師の方みたいに
ぜひ一度他人に話してみることもオススメします。
「話してみようかな」
そんなタイミングは、自己肯定感が持てた時です。

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発達障害はその特性を強みに
精神障害はその配慮を大切に
特性を活かした｢就活｣を支援
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週一通所の努力から
その頑張りを就労へ

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