こんにちは
ワンズネクストです
午後のネクスト
お2人の方が作業アセスメントに
取り組まれていました
昼食片付けと昼食納品
昼食の納品は
ネクストに届いた昼食が
添付の納品書にあるメニューや数量が
合っているかを確認し
冷凍庫に入れていただきます
それぞれのアセスメントにはマニュアルがあり
誰に対しても同じ条件で提示し
同じゴールを目指します
マニュアルは作業を細かく工程分けし
工程の作業漏れがないか
どの段階が苦手なのかを明確にしています
先ほどのお2人も
慣れてしまえば
マニュアルを頻繁に確認することは
ないようでしたが
見える場所に置いておき
チェックリストとして使用されています
作業アセスメントは対象となる方が
「どのような作業が得意か」
「どのような環境であれば力を発揮できるか」を
客観的に把握するための
大切なプロセスです
単に「できる・できない」を
判断するのではなく
「どうすればできるようになるか」
という視点が欠かせません
メンバーの皆さんには
作業アセスメントを通して
ご自身の自己理解に
つなげていただきたいと思います
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