おはようございます。
ワンズ　ブリッジです(^^)

先日、メンバーさんへの
定期研修会を行いました。

内容は…
『社会人としてのマナー』
一つ一つ確認を
一緒にさせていただきました。
働くために必要なこと。
◎時間を守ること
◎あいさつ、コミュニケーションの基本
◎身だしなみ　職場に適した服装
◎ホウレンソウ　報告、連絡、相談
などなど
普段できているのかチェックを入れながら、
振り返っていただきました。
できていない項目は、
どうしたらできるようになるかも
書いてみました。
思いつかないメンバーさんには
スタッフも一緒に考えました。

メンバーさんへの研修ですが、
自分自身も一振り返ってみました。
どれも基本的なことで働くために
必要なこと、取り組み方などです。
自分の社会人としての
再確認もできた気がします。

この研修の中で、これから自分が
どうしていきたいのかについても
メンバーさんへアンケートをとりました。

このアンケートをもとに
メンバーさんのこれからと
ステップアップに必要なことを
一緒に考えていきたいと思います(^^)

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障がい者の方の「働きたい！」を全力応援！

ワンズ　ブリッジHyper-Bでは
・働くことで誰かの役に立つこと
・働くことで社会の一員として貢献すること
・働くことで自信を積み重ね、
一般就労、就労移行、就労継続支援Ａ型へ
ステップアップすることを
　≪全力で応援いたします(^0^)/≫

「４万円以上の工賃を目指したい！」
「頑張って自立したい！」
「最終的には一般就労がしたい！」などの
希望を持つ利用者さんの
前向きな気持ちを大切にしていきます！

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